Skip links

Tag: recruitment

Diversiteit op de werkvloer

Masterclass purpose diversiteit en inclusie.

Home » recruitment Masterclass purpose diversiteit en inclusie Je wilt divers talent aantrekken en behouden? En je ROI tot 40% verhogen? Start vandaag met onze online masterclass purpose en diversiteit en inclusie. Deelnemers hebben de masterclass beoordeeld met 4 sterren.  Meld je aan en ontvang: De link naar de recording
Institutioneel racisme en discriminatie op de arbeidsmarkt: valt dit onder diversiteit of juist inclusie?

Institutioneel racisme en discriminatie op de arbeidsmarkt

Home » recruitment Institutioneel racisme en discriminatie op de arbeidsmarkt Waar hebben we het nou over als het gaat om institutioneel racisme en discriminatie op de arbeidsmarkt? Valt het nou onder diversiteit of juist onder inclusiviteit? De waarheid is eigenlijk dat het beiden is, het een kan niet zonder het
Diversiteit op de werkvloer

Masterclass purpose diversiteit en inclusie

Home » recruitment Masterclass purpose diversiteit en inclusie Je wilt divers talent aantrekken en behouden? En je ROI tot 40% verhogen? Start vandaag met onze online masterclass purpose en diversiteit en inclusie. Deelnemers hebben de masterclass beoordeeld met 4 sterren.  Meld je aan en ontvang: De link naar de recording
Identificeren talent

Hoe identificeer en behoud je talent binnen je organisatie?

Home » recruitment Hoe identificeer en behoud je talent binnen je organisatie? Een derde van de beroepsbevolking is niet tevreden met zijn/haar werk. De gevolgen zijn desastreus. Hoog ziekteverzuim, leidinggevenden die bezig zijn met de waan van de dag en talent is niet in zicht en loopt weg. Uiteindelijk wordt
Cultuurontwikkeling

Stap uit de War for Talent en win 4x met je organisatiecultuur.

Home » recruitment Stap uit de War for Talent en win 4x met je organisatiecultuur. Organisatiecultuur gaat over attitudes, gedrag, gewoontes en discipline en hoe je zaken gedaan krijgt binnen je organisatie. Hoe verrassend het ook mag klinken: veel organisaties hebben dit niet in zicht en weten ook niet hoe

Zijn blinde vlekken in je organisatie echt zo erg?

Home » recruitment Zijn blinde vlekken in je organisatie echt zo erg? Een vrouwenquotum, Black Lives Matter en op social media barstte de hel los vanwege zgn. racistische uitlatingen van een televisiecommentator. Diversiteit en inclusie, we zijn er maar druk mee. Bovenstaande voorbeelden worden in het huidige debat aangevuld met
genderdiversiteit kansen

Hoe je kansen creëert in je recruitment met genderdiversiteit

Home » recruitment Hoe je kansen creëert in je recruitment met genderdiversiteit Met genderdiversiteit ontstaat er een grote kans in het aantrekken van personeel. Het vrouwenquotum, meer aandacht voor equal pay: twee voorbeelden van de diversiteit op de werkvloer met de nadruk op gender. Voor sommige organisaties is dit een
Millenials Generatie Z

Hoe trek je Millennials en Generatie Z aan?

Home » recruitment Hoe trek je Millennials en Generatie Z aan? Een veel gehoorde uitdaging van organisaties is dat er grote moeite bestaat met de individualisering van de samenleving. Individualisering van de mens geeft voor veel werkgevers een signaal dat dit de loyaliteit verminderd, de arbeidsovereenkomst onderhandelingen intensiever maakt en
Etnische diversiteit

Waar te beginnen met recruitment voor etnische diversiteit

Home » recruitment Waar te beginnen met recruitment voor etnische diversiteit Diversiteit op de werkvloer en met name etnische diversiteit is een hot onderwerp. Veel organisaties willen er graag mee aan de slag en lopen veel organisaties tegen belemmeringen aan. Waarom is dat?   De noodzaak om steeds meer maatschappelijk